第四十二章 人才战略(三更)
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强推周会有5万字的更新,把第三卷全部发完。所有的平淡章节都在此结束,第四卷开始ji情写!
到了公司,朱亚楠已经到了,正在打扫卫生。也不知道怎么的,一到属于自己的公司,一看见漂亮的朱亚楠,周宇晨心情就大好,什么编制不编制的统统都滚一边去了。
“今天来的蛮早得啊!怎么样,星期五晚上谈的还好吗?”朱亚楠一边抹桌子,一边随口问道。
“不错,很成功,基本上事情已经定了下来,接下来就是具体的价格和细节问题了。”
“你有没有乘着这个机会和那个什么书记好好的拉拉关系,毕竟天宇公司才是你自己的啊!”朱亚楠提醒周宇晨,有时候朱亚楠发现周宇晨忙别人的事,多过于自己公司的事。
“那当然啊,放心吧,以后我们天宇公司的好处不会少的。”
朱亚楠抹好桌子,坐下来说:“丰润大厦那边的绒玩具店什么时候能开业,你是不是再去派出所问问?内部的装修,我已经找人重新做过了。”
“哦,那个我就这两天去联系下,应该没什么问题。”
“还有,耳机专卖店,东都市那边的商品装修已经进行了不少了,找个时间我们一起过去看看吧。虽然圣达电子办事处帮着照应,但是毕竟是别人,我还是不放心。”
“另外,专卖店人员的招聘也要尽早的开始了,特别是东都市那边,毕竟在外地,所以对于负责人一定要选择一个合适的,不能马虎了。”
“还有。。。。。。”
朱亚楠一项项的报着近期公司所需要做的事,周宇晨越听越头大,越听越觉得烦躁。摇摇头说:“等等,你先别说了。亚楠,你有没有一种感觉,我们现在的经营思路是不是有问题啊?我们天宇公司有好的产品,按说有了产品,赚钱应该很容易的事,我怎么觉得现在的事越来越多,要考虑的问题也越来越多啊!”
朱亚楠微微一笑说:“我还以为你没有发现呢!这是正常的事,公司规模越大,赚的钱越多,所要考虑的问题也就越来越多。一个大公司就和一个政fu一样,会有各种各样的部各自承担自己的责任。”
“这个我知道,我的意思是,我们天宇公司现在的发展思路是不是有问题。比如这个耳机专卖店,我怎么总觉得有种力不从心的感觉啊啊?”
朱亚楠没有说话,只是咬着嘴唇,默默的点了点头说:“我也有这个感觉,是觉得有些力不从心的感觉。我们现在只不过准备开两家专卖店,但是仅仅是这样,我就觉得有些忙不过来的感觉。而且这不单单是人手的问题,似乎有着别的原因。”
朱亚楠能力很强是毋庸置疑的,但是还没有到一人就能胜任所有角è的地步。之前天宇公司规模不大,朱亚楠足够应付,现在随着天宇公司推出自己的产品,以及规模的扩大,朱亚楠自己也觉得自己的能力已经不够了。
“对了,上次我和你说的猎头公司的事,已经有消息了。就这几天,那边就会给我们几个合适人选的个人资料,到时候你可以从这些人里面选择你想要的。至于你说的经营思路问题,恐怕已经不是我的能力所能及的了,等新的人才进入公司后,也许能解决。”
“亚楠,我可不是说你能力不行啊?”周宇晨以为朱亚楠认为自己不信任她。
“这个我当然知道,不过我自己心里清楚,我毕竟只是一个没有真正有过经营经验的人而已,对于复杂的营销,我真是没有那个能力。幸好,之前我就考虑过人才的问题。在一家有前途的公司里,并不需要老板和员工是天才,而是只要将合适的人安排到合适的岗位上就可以了。就像周宇晨你,我给你的定位就是提供技术,至于产品的推广,还是让更有经验的人去做吧。而我自己,我倒是觉得作为一个助理是最合适的。”朱亚楠朝着周宇晨笑笑,打开了电脑,开始忙碌起来。
周宇晨不再打扰朱亚楠,他知道,随着公司的业务逐渐展开,朱亚楠身上担负的担子也越来越重。顺着自己刚才的思路,周宇晨躺在椅子上,开始思考现在公司的营销策略。
专卖店的模式,周宇晨是参考的之前帮圣达电子走出困境的。现在自己的天宇公司卖耳机,周宇晨第一个想到的当然也是这个策略。其实这之中还有另一个原因,周宇晨完全可以寻求和电子汇这样的卖场合作,但是电子汇之前抵制圣达电子的产品,周宇晨打心里对电子汇也有一种抵触心理,所以虽然也想过和电子汇合作,不过周宇晨还是打消了这个念头。
周宇晨不是学营销的,并没有太多的营销经验,上次利用大学生来推广p3,也可以说是一时的灵光乍现,或者说是有些ia聪明。但是真要让他给自己的公司一个明确的定位,或是一个长远规划,以周宇晨现在的能力还是做不到的。当然,就算是朱亚楠,目前也没有这个能力。
朱亚楠要通过猎头公司寻找人才,周宇晨对这个也是赞成的。不过考虑到自己的秘密,周宇晨觉得自己对这个人才还要有些特殊的要求。
“朱亚楠,你说的那个猎头公司帮我们找合适的人才,我倒是有些自己的要求。”
朱亚楠抬头看看周宇晨说:“行啊!你是老板,当然最终要什么样的人要你来确定啊!你说说看,你有什么要求,我会帮你汇总给猎头公司的。”
周宇晨也不瞒朱亚楠:“亚楠,你也知道,我这个人有些ia秘密。所以招人我不懂,你做主就好,我只有一个要求,就是招来的人最好一心放在经营上,对于公司产品的来路不要太过于关心就好了。”
听周宇晨说完,朱亚楠并不意外,她早知道周宇晨身上有一些说不清的秘密。即使周宇晨不jia代,朱亚楠也会考虑到这点的。“恩,这个我早想到了。不过这样的人选确实难找,通常情况下,一个好的营销人才,出于本能和工作需要,基本上都会要求知道公司的整个状况,当然也包括产品线了。总之我尽力吧,反正也不急于一时。暂时我一个人还应付的过来。”
周宇晨笑笑道:“还是你了解我,呵呵,那我就放心了。”
“好了,这些都不用你心,你赶紧想想绒玩具的事吧,早些恢复经营,好歹一个月也不少钱呢!”朱亚楠提醒道。
周宇晨点点头,拨通了方想的电话。
(捡了一天垃圾,这章写的实在没感觉,好在是过度章节,大家见谅!)
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“不错,很成功,基本上事情已经定了下来,接下来就是具体的价格和细节问题了。”
“你有没有乘着这个机会和那个什么书记好好的拉拉关系,毕竟天宇公司才是你自己的啊!”朱亚楠提醒周宇晨,有时候朱亚楠发现周宇晨忙别人的事,多过于自己公司的事。
“那当然啊,放心吧,以后我们天宇公司的好处不会少的。”
朱亚楠抹好桌子,坐下来说:“丰润大厦那边的绒玩具店什么时候能开业,你是不是再去派出所问问?内部的装修,我已经找人重新做过了。”
“哦,那个我就这两天去联系下,应该没什么问题。”
“还有,耳机专卖店,东都市那边的商品装修已经进行了不少了,找个时间我们一起过去看看吧。虽然圣达电子办事处帮着照应,但是毕竟是别人,我还是不放心。”
“另外,专卖店人员的招聘也要尽早的开始了,特别是东都市那边,毕竟在外地,所以对于负责人一定要选择一个合适的,不能马虎了。”
“还有。。。。。。”
朱亚楠一项项的报着近期公司所需要做的事,周宇晨越听越头大,越听越觉得烦躁。摇摇头说:“等等,你先别说了。亚楠,你有没有一种感觉,我们现在的经营思路是不是有问题啊?我们天宇公司有好的产品,按说有了产品,赚钱应该很容易的事,我怎么觉得现在的事越来越多,要考虑的问题也越来越多啊!”
朱亚楠微微一笑说:“我还以为你没有发现呢!这是正常的事,公司规模越大,赚的钱越多,所要考虑的问题也就越来越多。一个大公司就和一个政fu一样,会有各种各样的部各自承担自己的责任。”
“这个我知道,我的意思是,我们天宇公司现在的发展思路是不是有问题。比如这个耳机专卖店,我怎么总觉得有种力不从心的感觉啊啊?”
朱亚楠没有说话,只是咬着嘴唇,默默的点了点头说:“我也有这个感觉,是觉得有些力不从心的感觉。我们现在只不过准备开两家专卖店,但是仅仅是这样,我就觉得有些忙不过来的感觉。而且这不单单是人手的问题,似乎有着别的原因。”
朱亚楠能力很强是毋庸置疑的,但是还没有到一人就能胜任所有角è的地步。之前天宇公司规模不大,朱亚楠足够应付,现在随着天宇公司推出自己的产品,以及规模的扩大,朱亚楠自己也觉得自己的能力已经不够了。
“对了,上次我和你说的猎头公司的事,已经有消息了。就这几天,那边就会给我们几个合适人选的个人资料,到时候你可以从这些人里面选择你想要的。至于你说的经营思路问题,恐怕已经不是我的能力所能及的了,等新的人才进入公司后,也许能解决。”
“亚楠,我可不是说你能力不行啊?”周宇晨以为朱亚楠认为自己不信任她。
“这个我当然知道,不过我自己心里清楚,我毕竟只是一个没有真正有过经营经验的人而已,对于复杂的营销,我真是没有那个能力。幸好,之前我就考虑过人才的问题。在一家有前途的公司里,并不需要老板和员工是天才,而是只要将合适的人安排到合适的岗位上就可以了。就像周宇晨你,我给你的定位就是提供技术,至于产品的推广,还是让更有经验的人去做吧。而我自己,我倒是觉得作为一个助理是最合适的。”朱亚楠朝着周宇晨笑笑,打开了电脑,开始忙碌起来。
周宇晨不再打扰朱亚楠,他知道,随着公司的业务逐渐展开,朱亚楠身上担负的担子也越来越重。顺着自己刚才的思路,周宇晨躺在椅子上,开始思考现在公司的营销策略。
专卖店的模式,周宇晨是参考的之前帮圣达电子走出困境的。现在自己的天宇公司卖耳机,周宇晨第一个想到的当然也是这个策略。其实这之中还有另一个原因,周宇晨完全可以寻求和电子汇这样的卖场合作,但是电子汇之前抵制圣达电子的产品,周宇晨打心里对电子汇也有一种抵触心理,所以虽然也想过和电子汇合作,不过周宇晨还是打消了这个念头。
周宇晨不是学营销的,并没有太多的营销经验,上次利用大学生来推广p3,也可以说是一时的灵光乍现,或者说是有些ia聪明。但是真要让他给自己的公司一个明确的定位,或是一个长远规划,以周宇晨现在的能力还是做不到的。当然,就算是朱亚楠,目前也没有这个能力。
朱亚楠要通过猎头公司寻找人才,周宇晨对这个也是赞成的。不过考虑到自己的秘密,周宇晨觉得自己对这个人才还要有些特殊的要求。
“朱亚楠,你说的那个猎头公司帮我们找合适的人才,我倒是有些自己的要求。”
朱亚楠抬头看看周宇晨说:“行啊!你是老板,当然最终要什么样的人要你来确定啊!你说说看,你有什么要求,我会帮你汇总给猎头公司的。”
周宇晨也不瞒朱亚楠:“亚楠,你也知道,我这个人有些ia秘密。所以招人我不懂,你做主就好,我只有一个要求,就是招来的人最好一心放在经营上,对于公司产品的来路不要太过于关心就好了。”
听周宇晨说完,朱亚楠并不意外,她早知道周宇晨身上有一些说不清的秘密。即使周宇晨不jia代,朱亚楠也会考虑到这点的。“恩,这个我早想到了。不过这样的人选确实难找,通常情况下,一个好的营销人才,出于本能和工作需要,基本上都会要求知道公司的整个状况,当然也包括产品线了。总之我尽力吧,反正也不急于一时。暂时我一个人还应付的过来。”
周宇晨笑笑道:“还是你了解我,呵呵,那我就放心了。”
“好了,这些都不用你心,你赶紧想想绒玩具的事吧,早些恢复经营,好歹一个月也不少钱呢!”朱亚楠提醒道。
周宇晨点点头,拨通了方想的电话。
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